Jönköping: Förskollärare

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att staden utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre stad att besöka, leva, verka och bo i.




Vad vill du bli när du blir stor? Av våra förskolebarn får vi alla möjliga svar från astronaut till polis, superhjälte, fotbollsproffs eller forskare.

Bli del av något större och hjälp oss förverkliga fler drömmar som lärare!


Ditt nya jobb
Vi söker dig som vill bli vår nya kollega på en av våra förskolor på Råslätts förskoleområde (Råslätts FO). Ditt undervisningsuppdrag består av att tillsammans med arbetslaget leda, utforma, och utveckla förskolans utbildning där alla barn har lika rätt till utveckling och lärande. Detta görs med utgångspunkt i förskolans styrdokument. Du ska kunna skapa tillitsfulla relationer till barn, vårdnadshavare och kollegor samt bidra till ett gott klimat för både barn och vuxna på vår förskola.

Välkommen till oss
Råslätts FO består av förskolorna Bofinken, Domherren, Gulsparven, Rödhaken och Talgoxen. Vi arbetar språkutvecklande och i den tillgängliga lärmiljön i nära samarbete med specialpedagog, språkpedagog och logoped. Alla barn ska ges förutsättningarna till att förstå och kunna göra sig förstådd. En viktig del i vårt arbete att skapa förutsättningar för att se varje individ och dess behov. Vi verkar för tidig upptäckt och tidiga insatser för att varje barn ska få det stöd hen behöver. Vi värnar en medveten undervisning och omsorg utifrån styrdokument, vetenskapligt förhållningsätt och beprövad erfarenhet. Råslätts FO verkar för att utveckla och systematiskt förfina undervisning och omsorg inom utbildningen. Detta sker internt och i samverkan med andra professioner för att främja en likvärdig förskola för alla barn.

https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html

Din kompetens
Vi söker dig som är erfaren legitimerad förskollärare och som har undervisningsuppdraget i fokus. Du arbetar aktivt för att erbjuda barnen en utbildning där omsorg, utveckling och lärande bildar en helhet. Kunskaper inom det språkutvecklande arbetet och att möta barn i behov av
särskilt stöd är av stort värde i uppdraget hos oss.  Du har lätt för att samarbeta med kollegor, barn och vårdnadshavare. Stor vikt läggs vid din yrkesskicklighet, ditt positiva synsätt, och personlig lämplighet.

Bra att veta
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Inför anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/.

Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut.

Vill du veta mer?
Kontakta angiven kontaktperson för annonsen eller sök upp en facklig företrädare via länken nedan.

https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som förskollärare!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

På uppdrag av Skolverket genomför Merit AB ett Kompetenslyft för personal som arbetari förskolan. Kompetenslyftet vänder sig till tvåspråkig personal på förskolor, och utbildar även handledare ochchefer i förskolan. Syftet är att förbättra kommunikationen på arbetsplatsen - med barnen, med vårdnadshavare och med kolleger. Deltagarna fårockså ökad kunskap om förskolans uppdrag och kan bli mer delaktiga i verksamheten.
Vill du bli en del av ett team som arbetar med att kompetensutveckla den tvåspråkiga personalen? Din uppgift blir att utbilda i yrkesinriktad svenska, och med teman som förskolans värdegrund, personalsamverkan, interkulturell kommunikation, pedagogiskt ledarskap, digitala lärverktyg. Du kommer även att arbeta med att etablera kontakter med kommunala och privata förskolor, rektorer, förvaltningar m fl för att marknadsföra kompetenslyftet.
Vi söker dig som har
erfarenhet av att utbilda inom svenska som andraspråk
vana vid att se individuella behov och göra anpassningar
kunskap om förskolan
god digital kompetens

Har du dessutom erfarenhet av vuxenpedagogik och systematiskt kvalitetsarbete är det ett extra plus!
Är du intresserad av tjänsten, men är mitt i dina universitetsstudier? Ingen fara, skicka in din ansökan ändå! Tjänsten omfattar totalt 40-80 % och är förlagd till Jönköping och Nässjö. Start under februari.
Merit AB är ett växande utbildnings- och coachningsföretag som drivs av pedagoger. Merit finns till för deltagarna. Vi arbetar med kompetensförsörjning tillsammans med arbetsgivare och utbildningar. Våra insatser håller hög kvalitet med effektiva metoder med starkt resultatfokus. På Merit är teamkänslan stark och det finns en mångfald av kompetenser bland personal och deltagare. Välkommen till en kreativ, rolig och stolt arbetsplats!

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att staden utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre stad att besöka, leva, verka och bo i.




Vill du skapa den äldreomsorg vi alla förtjänar? Är du en person som gillar att hjälpa, stötta och finnas där för andra? Vi söker dig som vill sommarjobba inom äldreomsorgen!
Sommarjobb inom äldreomsorgen är för dig som tycker om att arbeta med människor och vill bidra till att våra äldre får en bra vardag.

Du får ett roligt och varierande jobb där du möter olika personer och lär känna deras livshistorier. Din sommar kan vara mer än bara ett jobb. Ett sommarjobb hos oss handlar om att hjälpa andra - men också om att växa som människa.

Hos oss kan du arbeta inom följande områden:

- Hemtjänst
- Äldreboende
- Patrull
- Hemteam
- Dagverksamhet

Dina arbetsuppgifter
Som sommarvikarie hos oss får du ett omväxlande och socialt arbete. Oavsett var du jobbar handlar det om att ge stöd och skapa en meningsfull vardag för de äldre. Du utgår från medborgarens behov och hjälper dem att bibehålla sina förmågor. Vanliga arbetsuppgifter är:

- Hjälp med personlig omsorg, som på- och avklädning.
- Hjälp med personlig hygien, som dusch och toalettbesök
- Serviceuppgifter, som tvätt, städning och inköp
- Sociala aktiviteter, som promenader och fika

Vem är du?
Vi söker dig som är positiv, tycker om att arbeta med människor och kan samarbeta med kollegor. Arbetet kräver också att du kan arbeta självständigt, ta ansvar och vara lyhörd.

Det är bra om du har utbildning inom vård, barn- och fritidsprogrammet eller liknande, men det är inget krav. Tidigare erfarenhet av vård och omsorg är meriterande.

Du behöver kunna prata, läsa och skriva på svenska eftersom du ska kommunicera med de äldre, deras anhöriga och kollegor, samt skriva och läsa arbetsanteckningar.

De flesta av våra tjänster kräver att du har fyllt 18 år. För arbete inom hemtjänst behöver du ha körkort eller kunna cykla. För arbete i patrullen krävs körkort och för arbete i hemteam krävs körkort för manuell växellåda.

Vi erbjuder dig:
- Varierande arbetsuppgifter med avtalsenlig lön
- Ett meningsfullt, flexibelt och roligt arbete
- Gedigen introduktion till jobbet
- Ett tryggt sommarjobb med schyssta villkor

Om du gör ett bra jobb har du chans till fortsatt arbete även i höst, perfekt för dig som studerar.

Bra att veta
Vi söker sommarvikarier för semesterperioden mellan vecka 25 och 34. Som semestervikarie kan du jobba heltid eller enligt överenskommelse, på dag, kväll eller natt, både vardagar och helger. Vi ser gärna att du kan jobba minst sex veckor i rad under sommaren.

Ansökan
Vid ansökan kommer du att ange vilka veckor du kan jobba och vilka geografiska områden du kan jobba i. Tänk på att du själv behöver kunna ta dig till och från arbetsplatsen. Vi försöker matcha dina önskemål, men det kan komma att styras av verksamheternas behov.

För att arbeta hos oss måste du lämna in ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. Beställ detta på polisens hemsida samtidigt som du skickar in din ansökan. Använd blanketten "Kontroll av egna uppgifter". Om du blir aktuell för en tjänst ska utdraget lämnas in i ett oöppnat kuvert.

Är detta sommarjobbet för dig? Urval påbörjas i januari. Skicka in din ansökan redan idag!

Kontakt
Rekryteringsenheten besvarar dina frågor via frågeformuläret som du hittar genom att klicka https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun/sommarjobbochferiepraktik/stalldinfragaomsommarjobbinomsocialforvaltningensverksamhet.4.374329081859b0c257460821.html
Fackliga representanter: http://www.jonkoping.se/fackligasoc

Sommarjobba med oss och bidra till den omsorg du själv skulle vilja ha en dag!

Följ oss i sociala medier:
Facebook: Jobba i socialförvaltningen
Instagram: @jobbaisocialförvaltningen

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att staden utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre stad att besöka, leva, verka och bo i.




Vill du använda dina målerikunskaper för att göra skillnad i Jönköpings kommuns fastigheter? Vi söker en driven och engagerad målare som vill bli en del av vårt team och bidra till utvecklingen av kommunen.

Välkommen att söka tjänsten som målare!

Ditt nya jobb
I rollen som målare hos oss kommer du att utföra varierande måleriarbeten, från större ombyggnationer, lokalanpassningar, fasadmålning samt mindre reparationer i Jönköpings kommuns fastigheter. Du kommer att arbeta både självständigt och i grupp, med många kontaktytor både internt inom kommunen och externt med våra kunder. Vi söker dig som trivs i sociala sammanhang och gillar att ta ansvar för ditt arbete.

Din kompetens
Du har lätt för att arbeta tillsammans med andra och tar initiativ, planerar och organiserar ditt arbete på ett strukturerat och effektivt sätt. Du driver ditt och gruppens arbete framåt för att nå resultat och hålla uppsatta tidsramar. Du har ett lugnt och tillmötesgående sätt, är serviceinriktad och kan skapa goda kundrelationer. Du kommunicerar på ett tydligt och lyhört sätt. Kvalitet och att nå uppsatta mål är viktigt för dig.

Du har treårig gymnasieutbildning med inriktning målare eller vad vi bedömer som likvärdigt. Du har med fördel flera års erfarenhet inom måleribranschen. 

Körkort B och yrkesbevis är ett krav. 

Vi erbjuder dig
Hos oss får du ett varierande och utvecklande arbete i en trivsam arbetsmiljö, tillsammans med ett engagerat och kompetent team. Vi värdesätter kontinuerlig kompetensutveckling och erbjuder möjligheter till erfarenhetsutbyte med kollegor från olika yrkesgrupper. Som medarbetare hos oss har du trygga anställningsvillkor och blir en del av en stor och stabil organisation.

Välkommen till oss
Fastighetsavdelningen består av cirka 160 medarbetare inom fyra verksamhetsområden: Fastighetsförvaltning, Fastighetsutveckling, Fastighets- och byggservice samt Verksamhetsstöd. Vi ansvarar för att utveckla, bygga och underhålla kommunens fastigheter med ett starkt fokus på service och kundnöjdhet. Som en av regionens största fastighetsägare, med över 1 150 000 kvm bostads- och lokalarea, erbjuder vi dig en spännande arbetsmiljö.

Du kommer att tillhöra byggservice, en enhet med 15 snickare, fem målare, två elektriker, två driftchefer, en enhetschef och en administratör. Vi har en fin gemenskap och en öppen inställning. Vi utgår från Rosenlund där vi har en modern snickeriverkstad med sprutbox för tillverkning och förberedelse av material inför montering.

Bra att veta
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med start enligt överenskommelse. Vi tillämpar löpande urval och intervjuer planeras till vecka 17 och 18. Vid intervju, var beredd att ange två referenser. 

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som målare!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att staden utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre stad att besöka, leva, verka och bo i.




Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Hos oss får du inspirera till ett lustfyllt lärande – varje dag, hela vägen.

Vi kallar det lärglädje.
Som anställd på Sanda Högstadium kommer du få vara med om en spännande resa - att forma en ny skola. Till hösten 2025 flyttar vi in i en helt nybyggd skola där du får vara med och sätta din prägel på verksamheten.

Ditt nya jobb
Sanda Högstadium är en årskurs 7-9 skola. Vi söker dig som är lärare med behörighet i minst 2 ämnen inför start hösttermin 2025. Då skolan växer behöver vi rekrytera 8-10 lärartjänster med olika behörigheter.

Som lärare på Sanda högstadium är det en fördel om du har ett idrottsintresse eftersom en stor del av eleverna är antagna via en idrottsprofil. 

Du är medveten om vikten av att anpassa undervisningen till alla elevers behov och förutsättningar och vill ta ansvar både för din undervisning och gemensamma frågor på skolan. En självklar utgångspunkt i arbetet är att alltid sträva efter att skapa goda relationer till eleverna.
Du ingår i ett arbetslag och deltar i arbetslagets gemensamma arbete. Du bidrar i ett kollegialt samarbete till en god lärmiljö. Du samverkar även med övrig personal på skolan.

Du är mån om att hålla dig uppdaterad som lärare och i ditt ämne genom omvärldsbevakning, fortbildning och det kollegiala lärandet. Mentorskap är en central del i din roll genom sociala kontakter kring elever och klasser, kontakt med vårdnadshavare, frånvarohantering och utvecklingssamtal samt samarbete med myndigheter och socialtjänst. I din roll samverkar du med elevhälsoteamet. Du förutsätts kunna arbeta med digitala verktyg i din undervisning.
 

Välkommen till oss
Inom Jönköpings kommun arbetar ca 13 000 medarbetare inom drygt 300 olika yrken. Oavsett om du lär barn att läsa, ger trygghet och vård åt äldre eller utvecklar stadens gator och torg så bidrar du till att skapa bra dagar för alla som lever och verkar i Jönköping. Utbildningsförvaltningen är kommunens största förvaltning och vi arbetar för en tillgänglig skola för alla och att vara en organisation med lärglädje. Verksamheten präglas av engagerade pedagoger som genom reflektion och flexibilitet tar vara på och utmanar varje elevs förmåga och kompetens för att möta en föränderlig värld. Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad är du välkommen till oss!

Sanda Utbildningscentrum i Huskvarna består av fyra olika skolformer; gymnasiet, anpassad
gymnasieskola, anpassad grundskola och högstadium. På Sanda Utbildningscentrum studerar drygt 1400 elever. Mellan de här fyra skolformerna har vi ett nära samarbete kring personal, lokaler och gemensamma aktiviteter. 

Högstadiet på Sanda har sen starten för drygt 10 år sen haft ett tydligt idrottsfokus och kommer fortsätta med det även framåt när vi växer. I nuläget har vi ca 80 elever per årskurs, samtliga har sökt och blivit antagna genom tester i sin specialidrott. Från årskurs 7 HT25 kommer vi att ta in ungefär 100 elever från ett upptagningsområde och 100 elever via antagning i specialidrott. Hälsa och idrott är en del av vårt DNA och vi värnar om en hållbar hälsa för både elever och personal.

https://sandauc.se/idrottshogstadium.html

https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html

Din kompetens
Du är utbildad och legitimerad lärare för årskurs 7-9 med behörighet i minst 2 ämnen utifrån verksamhetens behov.

Du har förmåga att arbeta både självständigt och i grupp. Du är duktig på att kommunicera med vårdnadshavare, elever och personal på skolan. 

Bra att veta
Tjänsten är en tillsvidareanställning. Tillträde är 250807 eller annat efter överenskommelse.

För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång. 

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Urval och intervjuer sker fortlöpande med start vecka 8. 

Inför anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/.

Vill du veta mer?
Peter Brandt Rektor Sanda Högstadium: Tel. 036-106571

Elin Kaiding-Edlund Bitr rektor Sanda Högstadium: Tel. 036-102979

Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan.

https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som lärare 7-9.

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.