Jönköping: Lärare åk 4-6, matematik

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.




Du vet att lärglädje gör skillnad på riktigt.

Det gör vi med. Hos oss bidrar du till något större genom att skapa ett lustfyllt lärande för våra barn och elever – varje dag, hela vägen!

Ditt nya jobb
Välkommen att söka tjänsten som lärare åk 4-6 på Kålgårdsskolan. I ditt jobb som lärare hos oss på Kålgårdsskolan kommer du, tillsammans med en kollega, vara lärare och mentor för en årskurs på mellanstadiet. Ni ansvarar tillsammans för det pedagogiska innehållet i undervisningen och med arbetslag och lärarkollegor för att förbättra och tydliggöra undervisningen. Vi arbetar gemensamt för att utveckla elevernas förmågor, kunskaper och tilltro till sig själva och för att bygga tillitsfulla relationer med både elever och vårdnadshavare.

Din kompetens
Du ska vara utbildad lärare med lärarlegitimation 4-6, alternativt kandidat som ännu inte fått sin lärarlegitimation eller är i slutet av sin utbildning. Du ska vara väl förankrad i grundskolans uppdrag och dess styrdokument och vi ser helst att du har erfarenhet av undervisning och arbete med elever.

Du ska ha goda kunskaper i det svenska språket i såväl tal som skrift samt ha grundläggande IT-kunskaper.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet

Välkommen till oss
Kålgårdsskolan är en F-6-skola med ca 220 elever. Skolan är centralt belägen i Jönköping med goda kommunikationsmöjligheter. Vi är organiserade i årsarbetslag men arbetar även nära varandra i F-3 och åk 4-6.  Det finns tre fritidshem. Kålgårdsskolan är även skola med inriktning dövhet och hörselnedsättning som är en del av vår verksamhet och vänder sig till elever från förskoleklass till åk 6.

https://www.jonkoping.se/barn--utbildning/grundskola-anpassad-grundskola-och-fritidshem/grundskolor-och-anpassade-grundskolor-a-o/kalgardsskolan-f-6

https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html

Bra att veta
Tillträde vid höstterminens början.

För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Inför anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna.

https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/

Urval och intervjuer kommer ske snarast och kan ske före ansökningstiden har gått ut.

Vill du veta mer?
Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan.

https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som lärare 4-6.

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.




Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Hos oss får du inspirera till ett lustfyllt lärande – varje dag, hela vägen.

Vi kallar det lärglädje.

Ditt nya jobb

Är du intresserad av uppdraget som lärare i musik på Hisingstorpsskolan i Jönköping? Då är du välkommen att söka den lediga tjänsten hos oss. Hos oss kommer du att bedriva undervisning i ämnet musik i vår fina musiksal på Hisingstorpsskolan.  

Välkommen till oss

Vårt skolområde består av två grundskolor, Hisingstorpsskolan F-6 och Vätterslundsskolan F-3. Skolorna är belägna i natursköna omgivningar på Bymarken i de västra delarna av Jönköping med närhet till naturen och vår ”skolskog”. För närvarande finns cirka 550 elever och ett 80-tal medarbetare inom skolområdet. Hisingstorpsskolan är en skolenhet med elever i åk F-6. På skolan finns i dagsläget ca 450 elever och drygt 60 anställda. Skolan är organiserad i ett arbetslag kring varje årskurs och det finns fem fritidshem på skolan. Skolområdet präglas av medarbetarnas strävan att bedriva undervisning av mycket god kvalitet, studiero och hög måluppfyllelse. Sedan några år arbetar vi aktivt med rastverksamhet och rörelseglädje som en del i trygghetsarbetet.

Här får du en arbetsplats med engagerade och kompetenta medarbetare, där vi arbetar efter våra kärnvärden gemenskap, engagemang och nytänkande. Vi är måna om varandra och arbetar för att vi tillsammans skapar en arbetsplats där vi alla trivs och utvecklas.


Din kompetens

Vi söker dig som har examen och är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i ämnet musik. Under läsåret 2025/2026 kommer du att undervisa åk 3-6. Utifrån din behörighet kommer du också att undervisa i annat ämne på mellanstadiet. Är du i slutet av din utbildning och ännu inte har fått din legitimation är du också välkommen att söka tjänsten hos oss. 

Vi söker en lärare som brinner för uppdraget att undervisa i ämnet musik samt har förmågan att planera och organisera gemensamma aktiviteter som till exempel skolavslutning, adventssamling mm. Du är en tydlig ledare och ser styrkan i att ingå i ett arbetslag tillsammans med andra behöriga lärare. Du är flexibel, förtrogen med läroplanen och trygg i din roll och med de arbetsuppgifter som ingår i uppdraget. Du är kommunikativ och har god förmåga att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du tar tillsammans med övriga kollegor ett gemensamt helhetsansvar för verksamheten samt medverkar till trivsel och samhörighet. Du arbetar strategiskt och strukturerat för hög måluppfyllelse, trygghet och studiero. Du utgår från elevernas individuella förutsättningar med målet att få dem att utvecklas, både kunskapsmässigt och socialt.

Du förväntas ha god vana att dokumentera ditt arbete och har god kompetens gällande IT och digitala verktyg. Vi fäster stor vikt vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet.

Om du är legitimerad lärare med inriktning fritidshem med behörighet i att undervisa i musik och/eller bild så är du också välkommen att söka.
Bra att veta

För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång. 

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut.

Vill du veta mer?

Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan.

https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som musiklärare.

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.




Du vet att lärglädje gör skillnad på riktigt.

Det gör vi med. Hos oss bidrar du till något större genom att skapa ett lustfyllt lärande för våra barn och elever – varje dag, hela vägen!

Ditt nya jobb
Vi söker en idrottslärare till årskurs 4–6 på Råslättsskolan. Som idrottslärare hos oss arbetar du som ämneslärare, och ingår i ett arbetslag. Du har ansvar för att planera, genomföra och följa upp undervisningen i idrottsämnet mot de nationella målen. Du kartlägger och analyserar elevernas kunskaper för att på bästa sätt utveckla undervisningen utifrån elevernas behov. Som en del av arbetslaget ingår det att samarbeta med klasslärarna i de olika årskurserna, vilket ger goda förutsättningar för en likvärdig undervisning. Som idrottslärare organiserar du idrottsdagar och friluftsaktiviteter i samarbete med idrottslärare i årskurs 1–3 och övriga lärare.

På Råslättsskolan har du som idrottslärare tillgång till en väl utrustad idrottshall, närliggande skogs- och naturområden, idrottsanläggningar så som simhall, friidrottsarena, isbana och konstgräsplan, vilket ger goda förutsättningar att planera och genomföra kreativ och lustfylld idrottsundervisning.

I ditt uppdrag som lärare på Råslättsskolan bygger du tillitsfulla relationer med elev, vårdnadshavare och kollegor samt bidrar du till en trivsam arbetsmiljö på skolan som främjar lärande och utveckling under elevernas hela skoldag.

Välkommen till oss
Råslättsskolan är en av kommunens större F–6 skolor som ligger i stadsdelen Råslätt i Jönköpings södra delar. I närområdet finns stora möjligheter till aktiviteter som till exempel skog och natur, badhus, idrottsplats, skridskobana, aktivitetsarena och fotbollsplan med konstgräs. Skolan är en mångkulturell skola och har idag cirka 480 elever och cirka 80 medarbetare. Vi har en hög behörighet och god lärartäthet och tillsammans arbetar vi för att skapa en arbetsplats där alla trivs och utvecklas. Här kommer du att arbeta tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor som har elevernas lärande och utveckling i fokus. Arbetet på skolan leds av en rektor och två biträdande rektorer.

https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html

Din kompetens
Vi söker dig som är utbildad lärare med lärarlegitimation och behörighet i idrott, alternativt om du ännu inte fått din lärarlegitimation och är i slutet av din utbildning. Du har en god förmåga att skapa relationer med såväl elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är flexibel och ser till verksamhetens helhet och utvecklingsbehov. Du har goda kunskaper i det svenska språket i såväl tal som skrift, har grundläggande IT-kunskaper samt har god vana att dokumentera och analysera ditt arbete. Vi ser att erfarenhet av att arbeta med flerspråkiga elever samt svenska som andraspråk-kompetens är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Bra att veta
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Inför anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna.

https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/

Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut.

Vill du veta mer?
Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan.

https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som idrottslärare 4-6.

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.




Beskrivning

Miljö- och hälsoskyddskontoret utvecklar samhället och har ett brett uppdrag inom bland annat strategisk planering, tillstånd och tillsyn.

Vi vågar tänka nytt och erbjuder en arbetsplats med kreativa och härliga samtal, högt tempo och lösningsfokuserade arbetssätt. Miljö-och hälsoskyddsförvaltningen är en lokal tillsynsmyndighet för verksamheter som omfattas av miljöbalken, livsmedelslagen, m.fl. lagar. På miljö-och hälsoskyddsförvaltningen arbetar ett 50-tal medarbetare indelade i fyra enheter: miljöskydd, hälsoskydd, livsmedel och administration. Inom kontoret och övriga förvaltningar finns goda utvecklingsmöjligheter.

Arbetsuppgifter

Vi söker en miljö- och hälsoskyddsinspektör som ska arbeta med handläggning av ärenden inom hälsoskydd.

Ungefär hälften av din arbetstid kommer att ägnas åt de avfallsfrågor som Hälsoskyddsenheten ansvarar för, vilka till största del rör det kommunala avfallet. Det handlar både om hantering av inkommande ärenden, t.ex. dispensansökningar, och om att planera och utföra inspektioner.

Dina övriga arbetsuppgifter kan förekomma inom hälsoskyddsenhetens hela område. Här ingår bland annat prövning och tillsyn av små avlopp, tillsyn av solarier och tillsyn av skolor samt äldreboenden. Buller från musik och trafik är också områden som enheten arbetar med.

Kvalifikationer

Det är ett krav att inneha en högskole- eller universitetsexamen med inriktning mot miljö- och hälsoskydd eller annan utbildning som vi bedömer är likvärdig. Att kunna uttrycka sig väl i tal och i skrift på svenska är också ett krav.

För den här tjänsten är det meriterande med erfarenhet av avfallslagstiftning och avfallsverksamhet, erfarenhet av myndighetsutövning, erfarenhet av tillsynsarbete samt utbildning inom miljörätt och/eller förvaltningsrätt. Vi använder EDP Vision som ärendehanteringssystem, har du erfarenhet av systemet så är det positivt.

I myndighetsrollen behöver du som person ha förmåga att göra objektiva och sakliga bedömningar, ställa tydliga krav och fatta beslut. Myndighetsrollen ställer också krav på en utpräglad känsla för integritet. Du behöver ha en god social kompetens som bidrar till att skapa ömsesidigt förtroende och respekt i mötet med verksamhetsutövare, kollegor och medborgare. Det är viktigt att du tycker om att arbeta både självständigt och i grupp. Du behöver vara serviceinriktad, flexibel samt ha en god planerings- och prioriteringsförmåga.  Arbetet kräver ett strukturerat arbetssätt och ett gott omdöme.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. 

Vi erbjuder dig

Friskvårdsbidrag.

Viss möjlighet till att arbeta på distans.

Flextid samt arbetstidsförkortning under sommaren (juni, juli och augusti).

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.




Du vet att lärglädje gör skillnad på riktigt.

Det gör vi med. Hos oss bidrar du till något större genom att skapa ett lustfyllt lärande för våra elever – varje dag, hela vägen!

Ditt nya jobb
Vi söker en engagerad och kvalificerad teckenspråkstolk som vill vara en viktig länk mellan lärare och elever i våra klasser får döva och hörselskadade elever i årskurs F-6. Som tolk hos oss kommer du att följa eleverna under skoldagen och bidra till en tillgänglig och inkluderande lärmiljö.

Utöver tolkuppdraget ser vi gärna att du vid behov kan hålla i undervisningstillfällen i teckenspråk för skolans personal för att stärka vår gemensamma kommunikationsförmåga.

Välkommen till oss
Kålgårdsskolan F-6 ligger centralt i Jönköping med närhet till natur, kultur och kommunikationer. På skolan finns fritidshem och döv- och hörselklasser..

Kålgårdens skolområde består av en skola med knappt 240 elever varav ett 15-tal i döv-och hörselklass. På gångavstånd finns Rocksjön, stadsbiblioteket, kulturhuset Spira och Upptech. Vi har en egen idrottshall i direkt anslutning till nuvarande skolbyggnad och en kort bussresa bort ligger även idrottsanläggningar som Husqvarna Garden och Rosenlundsbadet

https://www.jonkoping.se/barn--utbildning/grundskola-anpassad-grundskola-och-fritidshem/grundskolor-och-anpassade-grundskolor-a-o/kalgardsskolan-f-6

https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html

Din kompetens
Vi söker dig som har relevant utbildning och erfarenhet som teckenspråkstolk, samt goda kunskaper i både svenskt teckenspråk och svenska. Du är flexibel, lyhörd och har ett stort engagemang för att stötta elever i deras lärande. Du trivs med att samarbeta i ett team och har en positiv inställning till skolans utvecklingsarbete.

Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö där du får möjlighet att göra skillnad för våra elever och bidra till en mer tillgänglig skola. 

Bra att veta
Observera att annonsens slutdatum är långt fram. Det kan därför ta längre tid än vanligt att få återkoppling på din ansökan.

För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Inför anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://www.skolverket.se/regler-och-ansvar/lararlegitimation-och-forskollararlegitimation/utdrag-ur-larar--och-forskollararregistret

Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut.

Vill du veta mer?
Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan.

https://www.jonkoping.se/fackligaubf

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som teckenspråkstolk.

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.




Nu söker vi en 1:e socialsekreterare till vår nya familjehemsgrupp inom enheten Förstärkt utredning och stöd (FUS).

Det här är en nyinrättad roll där du får möjlighet att kombinera arbetsledning med metodutveckling – och vara med och bygga upp något från grunden.

Vi söker också en 1:e socialsekreterare till Familjehemsenheten som arbetar för att ge god vård till placerade barn och bra stöd till familjehem. 

Ditt nya jobb
Som 1:e socialsekreterare i familjehemsgruppen arbetar du för att trygga och kvalitetssäkra placeringar för barn och unga, utveckla arbetssätt för familjehemsvård med fokus på uppdragstagare, bidra till en sammanhållen och hållbar placeringsverksamhet samt avlastar andra 1:e socialsekreterare genom metod- och utvecklingsansvar. Vi erbjuder dig en viktig  nyckelroll i en nystartad grupp med stort utvecklingsfokus där du har möjlighet att påverka och forma arbetet från grunden. 

Som 1:e socialsekreterare inom både FUS och Familjehemsenheten är du arbetsledare för gruppen och har ett särskilt ansvar för att:
• Stötta medarbetarna i det dagliga arbetet
• Säkerställa kvalitet och rättssäkerhet i utredningar och placeringar
• Leda och samordna utvecklingsarbete inom familjehemsvården
• Utveckla arbetssätt för utredning, matchning, handledning och stöd till uppdragstagare
• Samverka med andra enheter och funktioner i kommunen

Uppdragen är direkt kopplat till Individ- och familjeomsorgens mål om att ge rätt stöd i rätt tid, samt till kommunens övergripande mål om trygghet, kvalitet och långsiktighet i insatser för barn och unga.

Din kompetens
Vi söker dig som har socionomexamen samt flerårig erfarenhet av socialt arbete med barn och unga, gärna inom familjehemsvård såsom familjehemsrekrytering, familjehemsvård eller som familjehemssekreterare. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbetsledning, samordning eller utvecklingsarbete. Arbetsuppgifterna kräver att du har B-körkort. Det är meriterande att dessutom ha kulturkunskap samt kunskap inom stöd och handledning till familjehem, BBiC, ICDP och En varaktig relation.

Det är viktigt att du som person är trygg och stabil. Du är också bra på att ta egna initiativ, har förmåga att arbeta självständigt och fatta egna beslut. Du är förtroendeingivande och har lätt för att samarbeta med såväl de familjer du möter som med kollegor och samverkanspartners. Du håller dig uppdaterad vad gäller lagstiftning och regler i yrket, besitter en administrativ förmåga och kan uttrycka dig mycket väl i svenska språket i tal och skrift och har en mycket god läsförståelse. Visst kvällsarbete kan förekomma i båda tjänsterna.

Vi förutsätter att du har ett driv och engagemang, ser organisationen som en helhet och vill vara med och utveckla individ- och familjeomsorgen i Jönköpings kommun. Förutom formella krav för tjänsten, kommer stor vikt att läggas på personlig lämplighet.

Vi erbjuder dig
Hos oss har du 7-timmars arbetsdag, handledning, individuell lönesättning och ett nära samarbete med chef och kollegor i en organisation som satsar på kvalitet och hållbarhet.

Läs mer om våra förmåner här: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/detta-far-du-nar-du-jobbar-hos-oss

Välkommen till oss
Nu söker vi en 1:e socialsekreterare till vår nya familjehemsgrupp inom enheten Förstärkt utredning och stöd (FUS). Det här är en nyinrättad roll där du får möjlighet att kombinera arbetsledning med metodutveckling – och vara med och bygga upp något från grunden. Familjehemsgruppen består av jourhemsgruppen, fyra nya familjehemssekreterare, placeringssamordnare och eventuellt framtida skolsamordnare. Gruppen arbetar med rekrytering, utbildning, utredning och stöd till familjehem och jourhem – i nära samverkan med familjehemsenheterna och andra delar av organisationen.

Vi söker också en 1:e socialsekreterare till Familjehemsenheten som arbetar för att ge bra stöd till placerade barn och familjehem så att barnen ska få en god familjehemsvård. Jönköpings kommun satsar på att stärka familjehemsvården genom utökat stöd, extra utbildning och handledning till familjehemmen. 

Bra att veta
Denna rekrytering avser en tillsvidaretjänst som 1:e socialsekreterare på enheten Förstärkt stöd och utredning samt en tillsvidaretjänst som 1:e socialsekreterare på Familjehemsenheten, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. I ansökan vill vi att det finns personligt brev, CV, bifogat examensbevis samt tidigare tjänstgöringsintyg. All din tjänstgöring ska kunna styrkas och det behöver framgå i vilken omfattning du arbetat, vilken anställningsform som varit aktuell och vilken befattning du haft. Ansökningar som saknar detta kommer inte att prioriteras.

Innan anställning är aktuell görs en registerkontroll där du ska uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. I denna rekrytering gäller utdraget som heter ”Kontrollera egna uppgifter i belastningsregistret”. Urval till intervjuer sker löpande. Intervjuer kommer att hållas i vecka 30.

Vill du veta mer?
Rekryterande chef, se nedan. Fackliga representanter: https://www.jonkoping.se/fackligasoc

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.