Jönköping: Miljöledare

Vill du vara med och bidra till bättre vatten?

Enheten
Du kommer vara en del av Vattenenheten på Naturavdelningen.

Enheten består av arton engagerade medarbetare. Enheten hanterar vattenfrågor i ett brett perspektiv, allt från vattenförvaltning, vattenförsörjning, kalkning, biologisk mångfald, övergödningsåtgärder, miljöövervakning och miljömål samt nationella system för vatteninformation. Vi förmedlar kunskap om länets vatten och bidrar med kompetens både inom Länsstyrelsen och i samhället.

Vi erbjuder dig stimulerande och utmanande arbetsuppgifter i en god arbetsmiljö. Det finns även goda möjligheter till personlig utveckling i ett öppet arbetsklimat med god gemenskap.

Arbetsuppgifter
Du kommer att vara en del  i en arbetsgrupp, beredningssekretariatet, där du kommer arbeta med vattenförvaltning och i första hand frågor som berör miljögifter i länets vatten. En viktig arbetsuppgift är att vara med och göra bedömningar av miljötillståndet och av möjligheterna att följa miljökvalitetsnormerna för vatten. Detta gör du genom att ta fram, sammanställa och bearbeta data och kunskap om länets vatten och det som påverkar dem.

Du kommer även att arbeta med miljöövervakning och miljömålsuppföljning av miljögifter i vatten. Du kommer att bidra med din expertkompetens i miljögiftsfrågor exempelvis genom internremisser i prövnings- och planärenden, utredningar och i olika projekt. Det finns möjlighet att göra fältarbete.

Dialog och samverkan är en viktig del av arbetet. Det sker med kollegor på länsstyrelsen men också med externa kontakter som kommuner, vattenråd, andra länsstyrelser, nationella myndigheter, verksamhetsutövare och konsulter.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en naturvetenskaplig/teknisk högskoleutbildning innehållande miljökemi och/ellerekotoxikologi  eller har skaffat dig motsvarande kunskaper genom erfarenhet.

Har du tidigare arbetat med vattenförvaltning eller miljögiftsfrågor är det meriterande. Meriterande är även kunskaper i GIS och att hantera stora och komplexa datamängder i Excel, Access eller Power BI. Därtill ställer tjänsten krav på minst B-körkort och att du kan uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du kommer att ha flera samverkansytor både internt och externt, varför du behöver ha god samarbetsförmåga. Du är självgående genom att ta ansvar för dina uppgifter, identifiera och genomföra aktiviteter som leder i målets riktning.  Du är flexibel på så sätt att du lätt anpassar dig till ändrade omständigheter och har lätt att värdera och integrera ny information. Du är strukturerad genom att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Du har också en god problemlösande analytisk förmåga som gör att du analyserar, bryter ner och löser komplicerade problem.

Villkor
Tjänsten är på heltid och är en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Tillträde snarast enligt överenskommelse

Övrigt
Intervjuer genomförs löpande fram till och med vecka 15, så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Vi söker också en handläggare vattenförvaltning med inriktning grundvatten, sök gärna båda tjänsterna!

Om Länsstyrelsen i Jönköping
Länsstyrelsen är en kunskapsorganisation, en statlig myndighet som är regeringens företrädare i länet. Tillsammans arbetar vi för att Jönköpings län ska vara ett av landets mest attraktiva län. Genom samverkan skapar vi förutsättningar för ett fantastiskt län för nuvarande och kommande generationer. Målet är att bidra till goda livsvillkor och en hållbar utveckling.

Vi är 280 medarbetare. Våra verksamhetsområden berör många viktiga delar av samhället, allt från samhällsplanering, jämställdhetsfrågor, miljötillsyn, landsbygdsutveckling, insatser som ska gynna fisken i våra sjöar till demokrati- och beredskapsfrågor samt mycket annat. Målet är att vårt arbetssätt ska präglas av professionalism, engagemang och samverkan.

Länsstyrelsen finns mitt i stan i en K-märkt byggnad som har nyrenoverade lokaler med utsikt över Munksjön och Vättern. Det är inte bara en spännande arbetsplats, du erbjuds också en mängd förmåner som flexibelt arbete, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme, utökad föräldrapenning samt en aktiv personalförening.

Vill du veta mer om våra förmåner och hur det är att arbeta hos oss? Besök vår webbsida på http://www.lansstyrelsen.se/jonkoping/om-oss/jobba-hos-oss. 

Har du skyddade personuppgifter och vill söka tjänsten? https://www.lansstyrelsen.se/jonkoping/om-oss/jobba-hos-oss

Vill du vara med och bidra i arbetet för en giftfri miljö? Då kan detta vara ett jobb för dig!
Länsstyrelsen är en statlig myndighet och regeringens företrädare i länet.

Vi arbetar för att Jönköpings län ska vara ett av landets mest framgångsrika län. Genom samverkan med andra aktörer bidrar vi till att skapa förutsättningar för ett attraktivt län för nuvarande och kommande generationer. Målet är att bidra till goda livsvillkor och en hållbar utveckling i länet.

Vi är en kunskapsorganisation med 280 medarbetare. Våra verksamhetsområden berör många viktiga delar av samhället, allt från naturreservat, samhällsplanering, jämställdhetsfrågor, miljötillsyn, landsbygdsutveckling, till krisberedskap och mycket annat.

Tjänsten är placerad på enheten för förorenade områden på Samhällsavdelningen. Enheten består av åtta engagerade medarbetare med bred kompetens. Vi är med och driver efterbehandlingsarbetet inom Jönköpings län med målet att skapa en giftfri miljö för nuvarande och kommande generationer.

Våra nyrenoverade lokaler är placerade centralt i Jönköping. I arbetet som handläggare inom förorenade områden är det möjligt att arbeta på distans upp till 50% av arbetstiden. 

Arbetsuppgifter
Du kommer att arbeta med tillsyn av förorenade områden vid pågående och nedlagda verksamheter. Tillsynsarbetet innebär bland annat kontakter med berörda verksamhetsutövare och fastighetsägare, utformning av förelägganden, granskning av provtagningsplaner och undersökningsrapporter. I arbetsuppgifterna ingår även handläggning av statligt finansierade projekt för utredningar och saneringsåtgärder. Andra arbetsuppgifter som kan bli aktuella är vägledning av huvudmän och upphandling av konsulttjänster.

Du kommer att vara kontaktperson för några av länets kommuner gällande tillsynsvägledning kring förorenade områden. Du kommer även att bidra med din kompetens inom förorenade områden i ärenden som hanteras av andra enheter på Länsstyrelsen. Arbetsuppgifterna kommer till viss del att kunna ges en inriktning som utgår från din tidigare erfarenhet, kompetens- och intresseområden. Det finns även goda möjligheter till kompetensutveckling.

Arbetet är självständigt, men bedrivs i nära samarbete med kollegor för avstämning av prioritering och bedömningar. Du ansvarar själv för att driva dina ärenden och arbetsuppgifter framåt, och samverkar också med andra både internt och externt.

Kvalifikationer
Vi söker dig med:

- Naturvetenskaplig eller teknisk utbildning på högskolenivå med inriktning mot miljö, kemi, geologi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Erfarenhet av att arbeta med utrednings- och åtgärdsfrågor kopplat till förorenade områden och efterbehandling eller annat arbete som arbetsgivaren bedömer likvärdigt
- Kunskap om svensk miljölagstiftning
- B-körkort
- God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift

Det är meriterande med erfarenhet av myndighetsutövning. 

I rollen som handläggare behöver du vara trygg, stabil och kunna anpassa dig till olika situationer. Du är driven och tar eget ansvar, arbetar strukturerat och vågar fatta beslut inom ditt ansvarsområde. Arbetet innebär nära samarbete med andra medarbetare på Länsstyrelsen, andra myndigheter och omvärlden och du behöver vara lyhörd och ha lätt för att kommunicera med andra. Eftersom arbetet med objekt inom förorenade områden kan pågå under en lång tid är det viktigt att du kan upprätthålla energi och engagemang för dina arbetsuppgifter över tid för att nå avslut.

Övrigt
Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden.

Vi tillämpar 6 månaders provanställning som regel på våra tillsvidareanställningar.

Läs mer om vad Länsstyrelsen erbjuder som arbetsgivare och möt våra medarbetare på www.lansstyrelsen.se/jonkoping/om-oss/jobba-hos-oss

Vill du vara med och bidra i arbetet för bättre vatten?

Länsstyrelsen är en statlig myndighet och regeringens företrädare i länet. Vi arbetar för att Jönköpings län ska vara ett av landets mest framgångsrika län. Genom samverkan med andra aktörer bidrar vi till att skapa förutsättningar för ett attraktivt län för nuvarande och kommande generationer. Målet är att bidra till goda livsvillkor och en hållbar utveckling i länet.

Vi är en kunskapsorganisation med 260 medarbetare. Våra verksamhetsområden berör många viktiga delar av samhället, allt från naturreservat, samhällsplanering, jämställdhetsfrågor, miljötillsyn, landsbygdsutveckling, till krisberedskap och mycket annat.

Tjänsten är placerad på Vattenenheten på Naturavdelningen. Enheten består av tjugo medarbetare som arbetar med vattenförvaltning, vattenförsörjning, kalkningsverksamhet, biologisk mångfald, övergödningsåtgärder, miljöövervakning och miljömål samt system för nationell miljödata.


ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill arbeta med vattenfrågor från flera olika perspektiv. Dina arbetsuppgifter kommer att vara uppdelade i två huvuddelar med omkring halvtid inom vardera del.

Den ena delen av tjänsten består av vattenförvaltning. I det arbetet ingår bland annat miljöövervakning, statusbedömning av sjöar och vattendrag samt att bidra till att åtgärder mot miljöproblem i vatten genomförs och uppkomst av nya problem motverkas. Du kommer att ha en stödjande roll mot länets kommuner, organisationer och enskilda i arbetet för en bättre vattenmiljö. Du kommer även bidra med kompetens i vattenfrågor i plan- och miljöprövningsärenden.

I den andra delen av tjänsten arbetar du med länets kalkningsverksamhet. Detta arbete syftar till att motverka effekterna av försurning. I denna del av tjänsten får du arbeta med vattenprovtagning, geografiska informationssystem (GIS) och databasarbete samt bidragshantering. Bidragshanteringen innebär att granska och handlägga ansökningar om bidrag och redovisning av använda bidrag.

Tjänsten innebär såväl kontors- som fältarbete. Dialog och samverkan med externa kontakter, framförallt med kommuner men även med andra länsstyrelser och nationella myndigheter, samt konsulter är en viktig del av arbetet.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en naturvetenskaplig högskoleutbildning med inrikning mot ekologi, eller på annat sätt uppnått motsvarande kompetens. Högskolekurser inom limnologi, kemi och GIS är meriterande.

Du ska ha minst ett års erfarenhet av arbete med vattenfrågor och fältarbete inom myndighet eller kommun, det är särskilt meriterande med erfarenhet från en länsstyrelse. Erfarenheter av att arbeta med datahantering samt kunskap om ramdirektivet för vatten och vattenrelaterade miljöproblem ses som meriterande.

Därtill ställer tjänsten krav på B-körkort och god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift.

Som person är du strukturerad för att kunna planera och organisera ditt arbete på ett effektivt sätt. Du är kvalitetsmedveten och har god numerisk förmåga vilket är egenskaper som underlättar vid datahantering. Eftersom arbetet innehåller mycket interna och externa kontakter har du en god samarbetsförmåga och du har lätt för att kommunicera. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
När du ansöker kan du själv välja att fylla i dina kompetenser manuellt, eller ladda upp färdigt CV och personligt brev. Välkommen med din ansökan!

Intervjuer planeras att genomföras vecka 41-42.

Läs mer om vad Länsstyrelsen erbjuder som arbetsgivare och möt våra medarbetare på www.lansstyrelsen.se/jonkoping/om-oss/jobba-hos-oss

Utbildningsförvaltningen

Tycker du att det är roligt att arbeta med barn och unga och vill se olika pedagogiska verksamheter? Vill du göra skillnad där det behövs? Då är du kanske en av de kompetenta och engagerade medarbetare som vi söker!

Din kompetens

Vi söker både dig som har en lärarexamen och dig som inte har lärarexamen men som tidigare har arbetat inom förskola, skola eller fritidshem. Vi söker också dig som har annan ledarerfarenhet med barn och ungdomar.

Du har en god pedagogisk förmåga och ett positivt förhållningssätt gentemot barn och elever. Du har ett flexibelt förhållningssätt till arbetstider då arbetet kan innebära att du bokas på en skola med kort varsel. Hög anpassningsförmåga och lyhördhet är en förutsättning för att snabbt sätta sig in i nya miljöer och därmed kunna bidra till en fungerande verksamhet. Vidare är det viktigt att du är ansvarsfull, initiativtagande, har en god samarbetsförmåga och kan sätta gränser när det behövs. För att kommunicera med elever behöver du behärska det svenska språket väl i tal och skrift.

Studerar du till förskol-, grundskol, gymnasielärare eller lärare inriktning fritidshem på högskola och vill ha ett fast vikariat på timmar på en skola? Sök då i stället tjänsten som studentlärare här! (https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun/ledigajobb.4.74fef9ab15548f0b80012c7.html?url=610352682/data/jp/public/JobPosition.aspx?Id=16634&sv;.url=12.74fef9ab15548f0b80025537) Som studentlärare kan du dryga ut studentkassan, skaffa dig arbetslivserfarenhet och bli del av ett nätverk inför kommande karriär.

Att vara timvikarie innebär

• att oftast arbeta på korta vikariat 1-14 arbetsdagar per uppdrag
• att arbeta med barn/elever på flera olika arbetsplatser
• att du ersätter ordinarie personal vid frånvaro
• att din arbetstid är enligt överenskommelse utifrån verksamhetens behov och dina önskemål
• att du har tillgång till mobil och/eller dator för att aktivt kunna lägga schema i vårt bemanningssystem. Du blir kontaktad via sms angående korttidsvikariat vilket innebär att många kontakter sker med kort varsel, ofta samma dag som behovet gäller

Vi erbjuder

• ett viktigt arbete där du får vara med och påverka barns och elevers lärande och utveckling
• ett flexibelt arbete där du själv bestämmer när du vill vara tillgänglig för jobb
• ett omväxlande arbete där du får arbeta på olika arbetsplatser, inom olika verksamheter och ta del av olika arbetssätt
• en möjlighet att på sikt få längre anställningar i vår verksamhet
• en möjlighet att skaffa dig goda referenser för framtida jobb

Bra att veta
För att få arbeta inom en pedagogisk verksamhet måste vi ha ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. Beställ ett direkt i samband med att du lämnar in din ansökan då normal handläggningstid hos Polisen är ca 2 veckor.
Blanketten för att söka utdraget ur belastningsregister hittar du här. (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/)

Vill du veta mer?
Välkommen att kontakta: bemanningscentrum@jonkoping.se

Välkommen med din ansökan. Tillsammans skapar vi lärglädje!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

GPS, Produktion

Är du serviceinriktad, självgående och tycker om att arbeta utomhus? Vill du vara med och göra kommunens parker till oaser för medborgare och besökare? Då har du ett jobb att söka!

Ditt nya jobb
Som parkarbetare på tekniska kontoret inom Jönköpings kommun får du ett rörligt, varierat och roligt arbete i ett glatt gäng av kollegor med god sammanhållning. Du deltar i den löpande driften och underhållet av kommunens parker där dina arbetsuppgifter innefattar exempelvis gräsklippning, trimning, ogräsrensning, städning av ytor, planteringar, klippning av träd och häckar samt inslag av traktorkörning. I ditt dagliga arbete utgår du ifrån en skötselplan vilken hanteras i ett digitalt system via smartphone. Rollen förutsätter att du har kontakt med närmsta chef, teamet du tillhör och invånare/besökare i kommunen där du är ansiktet utåt. Arbetet utförs både ensamt och i grupp med andra kollegor.

Vid behov kan arbetsdagen under en kortare eller längre tid påbörjas på en annan depå inom kommunen. I tjänsten som parkarbetare ingår även beredskapstjänstgöring. Då vi värderar laganda, är det självklart för dig att bidra till en kreativ och trivsam arbetsplats! Nu söker vi flera parkarbetare som vill vara en del av vårt park-team!

Tjänsten/tjänsterna är planerad att vara placerad i Huskvarna/ Jönköping. Vid behov kan arbetsdagen under en kortare eller längre tid påbörjas på en annan depå inom kommunen.

Din kompetens
Vi ser gärna att du har gymnasial utbildning med inriktning trädgård alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Tidigare erfarenhet inom liknande verksamhet där parkskörtsel/trädgårdsskötsel ingått är önskvärt. För tjänsten krävs B-körkort manuell växellåda och goda kunskaper i svenska både i tal, skrift och läsförståelse. Arbetet är rörligt och kräver god fysik. Det är till fördel om du tidigare arbetat med digitala verktyg som smartphone och har god vana av att köra maskiner. Utbildningen Arbete på väg och körkort C är meriterande.

Som person är du positiv och engagerad, drivs av att ta stort eget ansvar samt arbeta serviceinriktat med fokus på kvalité och bemötande då det förkommer mycket kundkontakt! Vi ser att du delar vår uppfattning om att teamet du tillhör är en stor tillgång. Som parkarbetare förväntas du ha en god kommunikativ förmåga samt skapa hållbara relationer och samarbeten, både internt och externt. Arbetet utförs såväl i grupp som ensamt. Du är självgående genom att strukturera ditt arbete, ta ansvar för dina arbetsuppgifter och driva arbetsprocesser vidare för att slutföra det du påbörjat.

Flexibilitet värderas högt då arbetet förutsätter att du snabbt kan ändra ditt förhållningssätt och anpassa dig till nya omständigheter och uppdrag. För dig är det naturligt att snarare se möjligheter än hinder och ha en lösningsorienterad inställning. Dessutom tar du gärna egna initiativ, slutför det du har påbörjat och arbetar utvecklingsinriktat.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet!

Välkommen till oss!
Som parkarbetare är du en del av Jönköpings kommuns Tekniska kontor och tillhör verksamheten Produktion Gata Park Skog (GPS) som ansvarar för drift, underhåll och nyanläggning av kommunens gator, park- och grönområden samt torg. Verksamheten består idag av ca 100 medarbetare med blandade professioner. Läs mer om vad vi erbjuder dig här (https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html) samt vad våra medarbetare tycker om att jobba här. (https://www.jonkoping.se/jobbahososs/jonkopingskommunsomarbetsgivare/yrkenochkompetenser/jobbameddriftunderhallochskotsel.4.1a919e4187db69ce016b810.html)

Bra att veta!
Rekryteringen avser en tillsvidaretjänst och ett tio månaders vikariat på 100 % med start enligt överenskommelse. Beredskapstjänstgöring ingår då verksamheten under vintertid har snöröjning som en av de huvudsakliga uppgifterna.

För att underlätta rekryteringen ber vi dig bifoga betyg på adekvat utbildning och tjänstgöringsintyg i din ansökan. Fundera även över två referenser om du blir kallad till intervju. Vi tillämpar löpande urval och intervjuer planeras till v. 24 och v.25.

Kontakt
Roger Bäckmark, Enhetschef, 036-102244
Martina Engström, Enhetschef 036-10 24 16
Facklig företrädare Kommunal, Carina Gardevall, 010-44 28 272

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som parkarbetare.

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Råslättsskolan

Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Hos oss får du inspirera till ett lustfyllt lärande – varje dag, hela vägen. Vi kallar det lärglädje.

Råslättsskolan, för en ökad delaktighet, kunskap och trygghet
Välkommen till Råslättsskolan där vi tillsammans förbereder våra elever till att bli goda samhällsmedborgare. Vi vill hjälpa våra elever att bli kunniga individer, som är språkmedvetna, analytiska och duktiga på att samarbeta. Vi tror på att styrkan ligger i gemenskapen. Tillsammans gör vi skillnad. Råslättsskolan är en F-6 skola med cirka 500 elever. Det är en mångkulturell skola med många olika språk och kulturer. I närområdet finns fantastiska resurser och vi har tillgång till skridskobana, badhus, skog, idrottsplats, aktivitetsarena och fotbollsplan. På skolan har vi en väldigt hög behörighet med engagerade och kompetenta medarbetare. Det finns en god blandning mellan personal med olika erfarenheter och kompetenser. På skolan arbetar 85 anställda.

Ditt nya jobb
Vi söker dig som vill arbeta som speciallärare på Råslättsskolan, en skola som är på väg framåt. I din roll som speciallärare ska du verka för att eleverna ska få en så god utveckling som möjligt. Du ska kunna skapa miljöer som främjar elevernas lärande, utveckling och hälsa. I ditt arbete ingår att stödja elevernas utveckling mot skolans mål. I din yrkesroll kommer du att ha kontakt och samarbete med elever, vårdnadshavare, lärare, skolledning, skolans spec-team, samt skolans elevhälsoteam.

Du kommer att genomföra en del av ditt arbete i vårt resurscenter, Topasen. Det erbjuder en anpassad lärmiljö efter de olika behov som eleverna har. Topasen är ett tidsbegränsat komplement till den ordinarie undervisningen och bidrar till att stödja elevernas lärande i F-6. Då tjänsten är nyskapad finns utrymme för utveckling och nytänkande. Du är en del av vårt elevhälsoteam. Du arbetar nära skolans specialpedagog och speciallärare. Till stöd i ditt arbete finns även kurator, skolsköterska, skolsocionom samt skolledningen, som består av en rektor och två biträdande rektorer.

Som speciallärare arbetar du med elevers lärande och utveckling på individ-, grupp- och skolenhetsnivå genom att sammanställa och analysera elevers resultat, samt vara ett stöd i planering av insatser och utvärdering av insatserna. I samarbete med lärarna planerar och undervisar du på både grupp- och individnivå, med stöd av de analyser av resultat som har genomförts, i form av extra anpassningar och särskilt stöd. Som speciallärare ansvarar du för utredningar kring elevers behov av särskilt stöd, upprättar åtgärdsprogram, samt ansvarar för uppföljning och utvärdering av åtgärderna. Tillsammans med specialpedagog, övriga i spec-teamet och skolledning säkerställer du rutiner så att garantin för tidiga stödinsatser läsa/skriva/räkna följs samt rutiner och uppföljning av screening. Vi följer den uppdragsbeskrivning som finns för speciallärare i Jönköpings kommun.

Din kompetens
Du är utbildad speciallärare, alternativt under utbildning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med barn i åldrarna 6-12 år. Som person är du strukturerad och du lägger upp ditt arbete utifrån klara mål och riktlinjer. Samtidigt är du lösningsfokuserad och kan behålla lugnet i stressfyllda situationer. Du kan även tänka kreativt för att utveckla skolans resultat. Du har positiva förväntningar på eleverna och du utmanar dem samt inspirerar dem till att nå sin fulla potential. Vidare värdesätter du samarbetet inom kollegiet och ser det som en självklarhet att ditt yrke är ett lagarbete och inte ett ensamarbete.

Bra att veta
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång.

Här på polisen.se beställer du ett utdrag för arbete inom skola eller förskola (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/)

Urval och intervjuer kan komma ske löpande, före ansökningstiden har gått ut.

Vill du veta mer?
Tveka inte att kontakta
Rektor Ann-Jeannette Carlander Hättström 036-10 24 54
Lista på fackliga representanter (https://www.jonkoping.se/fackligaubf)


Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.